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Zwischenbericht zum 2. Quartal 2009

Personal

Zum Ende des ersten Halbjahres 2009 waren insgesamt 1.991 Mitarbeiter im MLP-Konzern angestellt. Im Vergleich zum ersten Halbjahr 2008 ist die Mitarbeiterzahl damit um 9 gesunken. Dies ist im Wesentlichen auf den Rückgang bei den geringfügig Beschäftigten zurückzuführen. Unter anderem durch die Akquisition des unabhängigen Finanzmaklers ZSH am Anfang des Jahres 2009 ist die Zahl der Mitarbeiter im Segment Finanzdienstleistungen (ohne geringfügig Beschäftigte) um 120 gestiegen. Weitere Angaben zur Entwicklung der Personalaufwendungen und zur Struktur der Mitarbeiter finden sich im Kapitel Ertragslage und im Anhang.

Im Mai 2009 wurde MLP von der Industrie- und Handelskammer Rhein-Neckar mit dem Zertifikat „Qualität durch Ausbildung“ ausgezeichnet. Seit vielen Jahren bietet MLP 30 bis 40 jungen Menschen pro Jahr eine fundierte und gut dotierte Ausbildung und investiert damit in die Zukunft. Mit der Ausbildung sorgt MLP für eigene Nachwuchskräfte. Das IHK-Zertifikat werten wir als eine sichtbare Anerkennung unserer Leistungen und es zeigt, dass MLP seine gesellschaftliche Verantwortung wahrnimmt. Während viele Unternehmen sich in der Finanz- und Wirtschaftskrise entscheiden, die Ausbildung einzuschränken oder ganz einzustellen, bildet MLP weiter aus. Im Moment gibt es 125 Auszubildende und Studenten der Dualen Hochschule bei MLP.

Mitarbeiter nach Segmenten

  30.06.2009 30.06.2008
Finanzdienstleistungen 1.713 1.732
Feri 267 256
Holding 11 12
Gesamt 1.991 2.000